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1ª PREGUNTA: ¿QUÉ SE ENTIENDE POR "MINDSET" O MENTALIDAD EN ESTE CONTEXTO?
La forma en que percibimos el mundo y nuestras creencias sobre el trabajo
La división del espacio de trabajo en listas, columnas o etapas
La filosofía de la empresa sobre la productividad laboral
Las herramientas digitales utilizadas para la gestión de proyectos
2ª PREGUNTA: ¿CUÁL ES EL IMPACTO DE UNA MENTALIDAD FIJA EN LA PRODUCTIVIDAD LABORAL?
Procrastinación y resistencia al cambio
Confianza en nuestras habilidades y disposición para aprender
Cultivo de una mentalidad de crecimiento
Superación de obstáculos y logro de objetivos
3ª PREGUNTA: ¿CÓMO SE PUEDE DESARROLLAR UNA MENTALIDAD PRODUCTIVA?
Manteniendo creencias limitantes y barreras mentales
Dejando que el miedo al fracaso guíe nuestras acciones
Cultivando una actitud de aprendizaje y desarrollo continuo
Evitando la reflexión y autoconciencia
4ª PREGUNTA: ¿QUÉ ES LA RESILIENCIA Y CÓMO AFECTA A LA PRODUCTIVIDAD LABORAL?
La búsqueda de la perfección en el trabajo
Una cualidad esencial para adaptarse a situaciones cambiantes y recuperarse de contratiempos
La habilidad para visualizar metas laborales
Una actitud optimista y confianza en nuestras habilidades
5ª PREGUNTA: ¿POR QUÉ EL PENSAMIENTO POSITIVO ES RELEVANTE EN LA MENTALIDAD PRODUCTIVA?
Ayuda a crear una cultura de optimismo y empoderamiento
Fomenta la procrastinación y la resistencia al cambio
Limita la capacidad de enfrentar desafíos
Genera creencias limitantes y barreras mentales
6ª PREGUNTA: ¿QUÉ SE PUEDE LOGRAR AL ESTABLECER METAS ESPECÍFICAS Y ALCANZABLES EN EL TRABAJO?
Procrastinación y resistencia al cambio
Desarrollo de una mentalidad de crecimiento
Un entorno laboral más motivador y productivo
Cultivo de la resiliencia
7ª PREGUNTA: ¿POR QUÉ ES IMPORTANTE IDENTIFICAR Y ROMPER NUESTRAS CREENCIAS LIMITANTES?
Para mantener el enfoque en lo que realmente importa en el espacio de trabajo
Para evitar la visualización y el establecimiento de objetivos
Para mantener una actitud optimista y confianza en nuestras habilidades
Para liberar nuestro potencial y lograr grandes resultados en el espacio de trabajo
8ª PREGUNTA: ¿QUÉ TIPO DE MENTALIDAD NOS IMPULSA A ENFRENTAR DESAFÍOS Y PERSEGUIR NUESTROS OBJETIVOS CON DETERMINACIÓN?
Mentalidad fija
Mentalidad de crecimiento
Mentalidad optimista
Mentalidad de resistencia
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